Desagregando reformas:

sindicatos y reformas laborales en izquierdas moderadas

Palabras clave: reformas laborales, gobiernos de izquierda, sindicatos, Uruguay

Resumen

¿Qué reformas en los mercados de trabajo han llevado adelante los gobiernos de izquierda en los últimos años? Esta pregunta es relevante porque nos permite indagar acerca de la relación entre trabajadores organizados y partidos de izquierda en el contexto posterior al auge de las reformas de mercado. Este trabajo describe como las reformas laborales de los gobiernos de izquierda en Chile y en Uruguay, dos izquierdas generalmente agrupadas como moderadas, tuvieron diferentes consecuencias para la organización y poder de la clase trabajadora en cada país. En Chile la llegada al poder de líderes de izquierda si bien representó mayores protecciones para los trabajadores, no tuvo consecuencias en el poder y la organización de los trabajadores formales. En Uruguay, sin embargo, la llegada al poder de la izquierda generó niveles de activación sindical similares a los que el país tenía antes de la liberalización. Este resultado se debió al diferente énfasis de las reformas laborales en cada caso. Mientras que en Chile, las reformas laborales de la Concertación se concentraron en los derechos individuales de lo trabajadores, en Uruguay las reformas modificaron profundamente los derechos colectivos.

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Biografía del autor/a

Fabricio Carneiro, Facultad de Ciencias Sociales, Universidad de la República

Docente e investigador, Facultad de Derecho y Facultad de Ciencias Sociales, Universidad de la República.

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Publicado
2019-08-19
Cómo citar
Carneiro, F. (2019). Desagregando reformas:. Revista De La Facultad De Derecho, (47), e20194710. https://doi.org/10.22187/rfd2019n47a10
Sección
Doctrina