A regulamentação do teletrabalho (lei nº 19978, de 20 de agosto de 2021 e dec. nº 86/020, de 17 de março de 2022)

Autores

  • Mario Garmendia Arigón Magíster en Derecho (orientación Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social) Universidad de la República, Profesor agregado de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Facultad de Derecho, Universidad de la República; Profesor titular de Derecho del Trabajo (Facultad de Derecho de la Universidad CLAEH); Miembro de número fundador de la Academia Nacional de Derecho del Uruguay.

DOI:

https://doi.org/10.22187/rfd2023n55a1

Palavras-chave:

teletrabajo, teletrabajador, ley n°19.978, decreto n°86/022, Uruguay

Resumo

O objetivo deste artigo é expor e comentar os principais aspectos da recente regulamentação uruguaia sobre teletrabalho desenvolvido em uma relação de subordinação ou dependência para um empregador não estatal.

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Publicado

2023-04-20

Como Citar

Garmendia Arigón, M. (2023). A regulamentação do teletrabalho (lei nº 19978, de 20 de agosto de 2021 e dec. nº 86/020, de 17 de março de 2022). Revista De La Facultad De Derecho, (55), e20235501. https://doi.org/10.22187/rfd2023n55a1

Edição

n. 55 (2023)

Seção

Contribuições especiais

Licença

Revista de la Facultad de Derecho. Creative Commons Reconocimiento 4.0 Internacional License.